一、企業(yè)基本情況淄博芳草物業(yè)服務有限公司成立于2015年2月，股東為淄博市公共交通有限公司。經(jīng)營范圍：物業(yè)管理，園林綠化工程，市政工程施工，房屋租賃，家政服務 。
二、2023年財務預算信息（一）主要財務預算指標：2023年度財務預算營業(yè)收入775.15萬元，營業(yè)成本729.72萬元，管理費用4.68萬元，利潤總額15.43萬元，凈利潤16.43萬元。
- 管理和發(fā)展指標：職工薪酬預算78.71萬元，生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)主要產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售預算775.15萬元，無重大投資預算等；
（三）上一年度財務預算執(zhí)行情況：2022年度，公司營業(yè)收入698.83萬元，完成預算93.84%。成本及費用641.46萬元,完成預算95%。利潤總額23.66萬元，完成預算105.81%。凈利潤23.07萬元，完成預算103.36%。
三、2022年度報告信息主要財務數(shù)據(jù)：資產(chǎn)總額296.29萬元，負債總額213.42萬元，所有者權(quán)益82.87萬元；營業(yè)收入698.83萬元，營業(yè)成本556.30萬元，管理費用85.04萬元，財務費用0.12萬元，營業(yè)利潤14.82萬元，利潤總額 23.66萬元，凈利潤23.07萬元，已交稅費28.9萬元；營業(yè)利潤率2.12%，凈資產(chǎn)收益率27.84%。
（二）董事會報告摘要：無
（三）財務會計報告和審計報告摘要：山東啟新有限責任會計師事務所對淄博芳草物業(yè)服務有限公司2022年度財務報表進行審計，審計認定后附的財務報表在所有重大方面按照企業(yè)會計準則的規(guī)定編制，公允反映了2022年12月31日的財務狀況以及經(jīng)營成果。
（四）董事、監(jiān)事、高級管理人員的任職情況和年度薪酬情況、經(jīng)營業(yè)績考核情況。本單位負責人韓鑫，為淄博市公共交通有限公司后勤保障服務中心負責人兼任，不支付薪酬。
（五）政府扶持政策的信息，包括：獲得大額政府補貼或撥款，國家為企業(yè)提供的任何形式的擔保等。無
（六）年度內(nèi)發(fā)生的重大事項及對企業(yè)的影響。無
四、" 三重一大 "有關(guān)事項 （一）有關(guān)重大決策；經(jīng)淄博市公共交通有限公司黨委會會議研究決定,淄博芳草物業(yè)服務有限公司保潔勞務外包、保安服務項目對社會公開進行招標。
（二）有關(guān)重大人事任免；無
（三）有關(guān)重大項目投資及境外投資情況；無
（四）大額資金的調(diào)動及使用情況。無
五、社會責任的履行1．職工勞動合同的簽訂、履行等勞動法律法規(guī)的遵守和執(zhí)行情況。公司嚴格遵照《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)及公司相應的規(guī)章制度，規(guī)范履行職工勞動合同簽訂及解除手續(xù)。
2．人才引進、職工招聘、職工培訓等職工隊伍建設情況。秉承嚴格標準、公開透明、任人唯賢的用人原則，建立公開招聘機制，以引進人才推動創(chuàng)新發(fā)展。
3．職工勞動、安全及衛(wèi)生保護情況。持續(xù)推進構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，為職工按時足額繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等保險及住房公積金，解決職工后顧之憂。在“安全第一，預防為主”的方針下，每年積極組織全體職工進行健康查體，切實把關(guān)注職工身心健康做到實處。
4．企業(yè)開展環(huán)境治理及保護情況。無
5．企業(yè)提供安全的產(chǎn)品和服務，遵守商業(yè)道德情況。遵守國家的法律和政策廉潔奉公，勤儉節(jié)約，努力實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最優(yōu)化。
6. 對外捐贈情況。無
六、企業(yè)負責人履職待遇及有關(guān)業(yè)務支出情況（一)履職待遇及有關(guān)業(yè)務支出管理制度：本單位負責人韓鑫，為淄博市公共交通有限公司后勤保障服務中心負責人，按照公司薪酬管理規(guī)定發(fā)放，在本單位無薪酬，沒有業(yè)務支出。
（二）公務用車配備、使用、維修情況及公務交通補貼發(fā)放情況：公司負責人未配備公務用車，未以任何形式發(fā)放公務交通補貼、維修費等。
（三）通信、業(yè)務招待、培訓、國內(nèi)差旅和因公臨時出國（境）等費用支出情況：發(fā)放通信補貼，每月最高不超過200元。未在本單位發(fā)放通信補貼。無業(yè)務招待費；未發(fā)生因公出國（境）費用。
來源：
淄博市公共交通有限公司
Zibo Public Transport Co., Ltd
